Sarana Jaya Raih Dua Penghargaan IHCBA 2024 untuk Transformasi SDM
Perumda Pembangunan Sarana Jaya meraih dua penghargaan bergengsi di ajang Indonesia Human Capital Brilliance Award (IHCBA) 2024, yakni untuk kategori 'Brilliant Director' dan 'Brilliant HC Team', menunjukkan komitmen perusahaan dalam pengembangan SDM ya
Perumda Pembangunan Sarana Jaya, perusahaan pengelola aset di Jakarta, berhasil meraih dua penghargaan bergengsi di ajang Indonesia Human Capital Brilliance Award (IHCBA) 2024. Penghargaan ini diberikan pada Minggu, 27 Januari 2024, di Jakarta, dan fokus pada prestasi luar biasa dalam pengelolaan sumber daya manusia.
Pencapaian ini menunjukkan komitmen Sarana Jaya dalam memajukan sumber daya manusianya. Kedua penghargaan yang diterima adalah 'Brilliant Director in HC Transformation of the Year 2024' untuk Direktur Administrasi dan Keuangan, Irwan Agustuslan, dan 'Brilliant HC Team of the Year 2024' dengan predikat Silver untuk tim Human Capital. Penghargaan tersebut diterima langsung oleh Dwi Ananto, General Manager Divisi SDM, Umum, dan Aset, mewakili tim.
Irwan Agustuslan menjelaskan bahwa penghargaan ini merupakan buah dari transformasi SDM yang berkelanjutan di Sarana Jaya. Transformasi ini bertujuan menjadikan SDM sebagai penggerak utama pembangunan, selaras dengan visi Jakarta sebagai kota global. Ia menekankan komitmen perusahaan untuk membangun budaya kerja yang profesional, inovatif, dan kolaboratif.
Lebih lanjut, Irwan menambahkan bahwa pengelolaan SDM yang unggul menjadi kunci sukses Sarana Jaya dalam mendukung kemajuan Jakarta. Prestasi ini pun memperkuat komitmen Sarana Jaya untuk berkontribusi pada pembangunan yang berkelanjutan dan inklusif.
Senada dengan Irwan, Direktur Utama Sarana Jaya, Andira Reoputra, menyatakan bahwa penghargaan ini semakin memperkuat komitmen perusahaan untuk terus meningkatkan kualitas SDM yang kompeten. Pencapaian ini juga mencerminkan kinerja yang baik dalam mencapai key performance indicator (KPI), baik secara individu maupun struktural, dengan memanfaatkan manajemen digital.
Andira juga menegaskan komitmen Sarana Jaya dalam menghadirkan transformasi SDM. Transformasi ini bukan hanya untuk memenuhi kebutuhan internal perusahaan, tetapi juga untuk memberikan dampak positif yang lebih luas kepada masyarakat melalui pembangunan yang berkelanjutan dan inklusif. Hal ini sejalan dengan visi besar Jakarta sebagai kota global yang terus berkembang.
Ajang IHCBA 2024 diikuti oleh banyak perusahaan nasional, menjadikan raihan dua penghargaan ini sebuah prestasi yang membanggakan bagi Perumda Pembangunan Sarana Jaya. Hal ini menunjukkan bahwa upaya transformasi dan pengembangan SDM yang dilakukan perusahaan telah membuahkan hasil yang nyata dan diakui secara nasional.
