PT Patra Drilling Contractor (PDC) Raih Skor GCG 82,78, Bukti Komitmen Tata Kelola Perusahaan yang Kuat
PT Patra Drilling Contractor (PDC) berhasil meningkatkan skor Good Corporate Governance (GCG) menjadi 82,78, menunjukkan komitmen perusahaan terhadap transparansi dan akuntabilitas.
PT Patra Drilling Contractor (PDC) mengumumkan capaian signifikan dalam penilaian Good Corporate Governance (GCG) tahun buku 2024. Penilaian eksternal oleh KIM Consult menghasilkan skor 82,78, dikategorikan sebagai "Baik". Pencapaian ini diumumkan pada Selasa di Jakarta, menandai peningkatan substansial dari skor 67,40 pada penilaian eksternal BPKP tahun 2022.
Proses penilaian oleh KIM Consult dilakukan pada periode 10 Maret hingga 18 April 2025. Peningkatan skor ini mencerminkan upaya berkelanjutan PDC dalam menerapkan prinsip-prinsip GCG yang transparan, akuntabel, bertanggung jawab, independen, dan berkeadilan. Direktur Utama PDC, Faried Iskandar Dozyn, menyatakan apresiasi atas capaian ini dan menekankan komitmen seluruh tim dalam mewujudkan tata kelola perusahaan yang baik.
Lebih jauh, Faried menjelaskan bahwa skor GCG yang tinggi tersebut bukan sekadar angka, melainkan refleksi dari budaya integritas, transparansi, dan akuntabilitas yang telah tertanam kuat di seluruh lapisan organisasi PDC. Hal ini menunjukkan konsistensi perusahaan dalam meningkatkan praktik GCG dari tahun ke tahun.
Perjalanan Menuju Tata Kelola yang Lebih Baik
Perjalanan PDC dalam meningkatkan penerapan GCG terlihat jelas dalam tiga tahun terakhir. Pada 2021, melalui penilaian mandiri (self-assessment), PDC memperoleh skor 76,81. Skor ini kemudian meningkat menjadi 67,40 pada 2022 berdasarkan penilaian eksternal BPKP. Kini, dengan skor 82,78, PDC menunjukkan kemajuan yang signifikan dalam penerapan prinsip-prinsip GCG.
Peningkatan ini merupakan hasil dari tindak lanjut serius terhadap rekomendasi BPKP tahun 2022. Dari 101 usulan perbaikan yang diberikan, PDC berhasil menindaklanjuti 93 rekomendasi, atau sekitar 92 persen. Komitmen dan dedikasi perusahaan dalam melaksanakan rekomendasi tersebut menjadi kunci keberhasilan peningkatan skor GCG.
Faried Iskandar Dozyn optimis bahwa keberhasilan ini akan memberikan dampak positif terhadap kepercayaan mitra bisnis dan investor. Hal ini diharapkan dapat membuka peluang kerja sama strategis baru di masa mendatang, memperkuat posisi PDC di industri, dan meningkatkan daya saing perusahaan.
Komitmen Berkelanjutan untuk GCG
PDC berkomitmen untuk terus memperkuat penerapan prinsip-prinsip GCG melalui program-program berkelanjutan. Evaluasi rutin dan integrasi nilai-nilai tata kelola ke dalam seluruh aspek operasional perusahaan akan menjadi fokus utama. Hal ini menunjukkan komitmen jangka panjang PDC dalam menjaga integritas dan transparansi dalam menjalankan bisnis.
Target PDC ke depan adalah mempertahankan, bahkan meningkatkan skor GCG di tahun-tahun mendatang. Selain itu, perusahaan juga akan memperkuat sistem pengendalian internal dan membangun budaya perusahaan yang berlandaskan etika, kepatuhan, dan profesionalisme. Langkah-langkah ini akan memastikan keberlanjutan praktik GCG yang baik di PDC.
Dengan komitmen yang kuat dan langkah-langkah strategis yang terencana, PDC siap menghadapi tantangan masa depan dan terus berkontribusi positif bagi industri serta perekonomian Indonesia. Keberhasilan ini juga menjadi contoh bagi perusahaan lain untuk mengutamakan tata kelola perusahaan yang baik sebagai kunci keberhasilan dan keberlanjutan bisnis.
"Perolehan ini menjadi bukti nyata komitmen perusahaan dan seluruh Perwira dalam mempraktikkan aspek-aspek tata kelola yang transparan, akuntabel, bertanggung jawab, independen, dan berkeadilan," kata Faried Iskandar Dozyn, Direktur Utama PDC.
